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一、基本工资:
我们为员工提供在行业内具有竞争性的薪酬待遇,此外,公司每年会根据业务发展状况及员工的业绩表现对其薪酬进行相应调整。

二、奖金
根据所处的职位不同,设有项目奖和销售业绩奖、年终奖等。

三、五险一金
养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金。

四、各种补贴、福利:
1、就餐及补贴:
公司为每位员工提供工作餐补贴。

2、节日福利:
逢年过节时,公司还会有过节费、过年费等福利。

3、健康关怀:
员工的健康就是企业的财富",公司非常关注员工的身体健康状况,每年会组织员工进行健康体检。

4、带薪年假、产假、婚假等:
公司严格执行国家法律法规,保障员工享有休假的权利。除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外,入职工作满一年后可以享受5个工作日的带薪年休假。

5、年度旅游:
公司本着"员工愉快工作,劳逸结合"的理念,原则上每年每个部门都会至少组织一次集体旅游。
 

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